立思辰留學創(chuàng)始人羅成發(fā)布內(nèi)部信，聚焦恒學云戰(zhàn)略布局

　　近日，立思辰留學創(chuàng)始人羅成向集團有志之士及恒學云團隊發(fā)布內(nèi)部信，深度剖析當下留學行業(yè)格局，并闡述恒學云的戰(zhàn)略規(guī)劃與發(fā)展愿景。

　　在AI時代全面來臨、經(jīng)濟增速放緩、留學競爭白熱化的當下，羅成指出，核心競爭力是留學公司的生命力。大型留學公司若缺乏核心競爭力，面臨風險攀升、凝聚力減弱等困境，證券化可能性降低；小型留學工作室則難以在信息透明、需求多元的市場中，為學生提供精準選校、專業(yè)文書指導和可靠后續(xù)服務。

　　DeepSeek的成功讓羅成深刻意識到人才的關鍵作用。他反思過去立思辰留學項目發(fā)展的遺憾，決心在恒學云項目中啟用95后、00后，充分發(fā)揮年輕人的創(chuàng)新創(chuàng)意與沖勁，為恒學云乃至整個立思辰留學注入新活力。

　　恒學云作為云學教育科技集團走向崛起的關鍵試驗田，將從多方面發(fā)力。重塑合伙人制度，前期全力投入資金與精力；利用AI技術與行業(yè)巨頭合作搭建智能選校系統(tǒng)，加大對精英文書團隊投資，借助AI輔助打造個性化文書并吸引流量；重用年輕人才，推動區(qū)域經(jīng)理和高層管理人員構建完善培訓體系，提升員工專業(yè)素養(yǎng)與服務意識；通過優(yōu)質服務樹立口碑，借助社交媒體和自媒體平臺擴大品牌影響力，增強市場競爭力。

　　羅成在內(nèi)部信中強調(diào)，2025年培養(yǎng)和任用年輕人是云學教育科技集團最為關鍵的戰(zhàn)略投資，并希望恒學云團隊成員勇?lián)�使命，為集團爆發(fā)式發(fā)展全力以赴。值此新春佳節(jié)，他也向團隊送上蛇年祝福，期待攜手共創(chuàng)恒學云、立思辰留學與云學教育科技集團的輝煌篇章。