在競(jìng)爭(zhēng)激烈的國(guó)際教育行業(yè),立思辰留學(xué)憑借創(chuàng)新合伙制模式脫穎而出,掀起全新潮流。這一斐然成就的背后,離不開曾被譽(yù)為中國(guó)留學(xué)行業(yè)最年輕領(lǐng)軍人物——羅成的卓越引領(lǐng)。
2023年度最具影響力青年教育企業(yè)家
羅成履歷堪稱驚艷。他曾是馬來西亞歷史上最年輕的海外投資者,以獨(dú)到的商業(yè)眼光和無畏魄力,在國(guó)際商業(yè)舞臺(tái)嶄露頭角,獲多國(guó)領(lǐng)導(dǎo)人親切接見。曾被北京電視臺(tái)評(píng)為中國(guó) 80 后創(chuàng)業(yè)榜樣,他的故事激勵(lì)著無數(shù)懷揣夢(mèng)想的年輕人勇敢踏上逐夢(mèng)征程。此外,他還曾擔(dān)任上海最年輕的地區(qū)商會(huì)會(huì)長(zhǎng),在商業(yè)交流與合作領(lǐng)域留下深刻印記。
80后激情創(chuàng)業(yè)榜樣獎(jiǎng)
在國(guó)際教育的洶涌浪潮中,立思辰留學(xué)創(chuàng)始人羅成的創(chuàng)業(yè)之旅就如同一部跌宕起伏的傳奇。
創(chuàng)業(yè)的起點(diǎn),總是布滿荊棘。羅成懷揣著對(duì)國(guó)際教育的熱忱和改變行業(yè)的雄心,踏入了這片未知的領(lǐng)域。然而,前行的道路遠(yuǎn)比想象中艱難。資金的短缺、市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)、人才的匱乏,如同重重山巒,橫亙?cè)谒拿媲啊?/P>
但羅成并未退縮,他深知,要在這片紅海突圍,必須創(chuàng)新求變。于是,他大膽地引入了合伙制這一獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)模式。
在推行合伙制的初期,質(zhì)疑聲不絕于耳。有人懷疑這種模式能否真正帶來效益,有人擔(dān)憂利益分配不均會(huì)引發(fā)內(nèi)部矛盾。然而,羅成堅(jiān)定地相信自己的選擇,他以無比的耐心和決心,向每一個(gè)潛在的合伙人闡述這一模式的優(yōu)勢(shì)和潛力。
慢慢地,一些志同道合的伙伴被他的真誠(chéng)和遠(yuǎn)見所打動(dòng),愿意與他一同冒險(xiǎn)。他們攜手并肩,共同開拓市場(chǎng),整合資源。
隨著時(shí)間的推移,合伙制的優(yōu)勢(shì)逐漸顯現(xiàn)。更多優(yōu)秀的人才被吸引而來,他們看到了在立思辰留學(xué)能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢(mèng)想和價(jià)值。羅成以開放的胸懷接納每一位合伙人,賦予他們充分的信任和權(quán)力。
在羅成的帶領(lǐng)下,立思辰留學(xué)的創(chuàng)新合伙制模式從多個(gè)維度深刻變革國(guó)際教育行業(yè)。
資源整合:聚沙成塔,開拓留學(xué)版圖
立思辰留學(xué)的合伙人來自不同領(lǐng)域,手中握有豐富的海外院校合作資源、專業(yè)的留學(xué)顧問團(tuán)隊(duì)以及廣闊的市場(chǎng)渠道資源。在羅成的精心統(tǒng)籌下,各方資源匯聚融合,為學(xué)生打開通往小眾卻優(yōu)質(zhì)院校的通道,拓寬留學(xué)選擇邊界。同時(shí),憑借羅成在行業(yè)內(nèi)的強(qiáng)大影響力,立思辰留學(xué)能夠精準(zhǔn)定位目標(biāo)客戶,大幅提升品牌知名度與市場(chǎng)影響力。
服務(wù)升級(jí):精雕細(xì)琢,滿足多元需求
不同合伙人在留學(xué)服務(wù)的文書撰寫、簽證業(yè)務(wù)、留學(xué)后職業(yè)規(guī)劃等各環(huán)節(jié)各有所長(zhǎng),共同打造出全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)鏈條。羅成憑借豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和敏銳的市場(chǎng)洞察力,嚴(yán)格把控服務(wù)品質(zhì),推動(dòng)合伙人不斷優(yōu)化服務(wù)細(xì)節(jié)。如此一來,為學(xué)生提供了一站式專業(yè)服務(wù)體驗(yàn),滿足學(xué)生多元化需求,極大地增強(qiáng)了立思辰留學(xué)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。
業(yè)務(wù)拓展:開疆拓土,突破傳統(tǒng)邊界
羅成鼓勵(lì)合伙人積極發(fā)揮自身專業(yè)能力與資源優(yōu)勢(shì),不斷拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域與市場(chǎng)份額。在留學(xué)國(guó)家和地區(qū)的覆蓋上,新增多個(gè)熱門留學(xué)目的地的業(yè)務(wù)。同時(shí),還將業(yè)務(wù)延伸至留學(xué)背景提升、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等增值服務(wù),讓公司業(yè)務(wù)跳出傳統(tǒng)留學(xué)申請(qǐng)服務(wù)的局限。這一系列拓展舉措,均在羅成的引領(lǐng)下穩(wěn)步推進(jìn)。
人才管理:共享權(quán)益,凝聚團(tuán)隊(duì)力量
羅成深知人才是企業(yè)發(fā)展的核心動(dòng)力,創(chuàng)新性地將核心員工轉(zhuǎn)變?yōu)椤昂匣锶恕,賦予他們股權(quán)、分紅權(quán)、決策權(quán)等。這一舉措極大地激發(fā)了員工的工作積極性與忠誠(chéng)度,有效減少人才流失,為公司穩(wěn)定發(fā)展筑牢根基。在羅成營(yíng)造的良好企業(yè)文化氛圍中,合伙人之間相互信任、相互支持,團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神得到極大增強(qiáng)。
風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān):攜手并肩,應(yīng)對(duì)市場(chǎng)風(fēng)云
留學(xué)市場(chǎng)復(fù)雜多變,風(fēng)險(xiǎn)時(shí)刻存在。羅成憑借豐富的商業(yè)經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)合伙人共同承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。相比單一經(jīng)營(yíng)模式,合伙制極大地分散了壓力。當(dāng)政策調(diào)整、國(guó)際形勢(shì)變化或市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等因素導(dǎo)致業(yè)務(wù)受阻時(shí),羅成能夠迅速組織合伙人協(xié)商,靈活調(diào)整策略,保障機(jī)構(gòu)平穩(wěn)運(yùn)營(yíng),持續(xù)為學(xué)生提供可靠的留學(xué)服務(wù)。
創(chuàng)新驅(qū)動(dòng):激發(fā)活力,引領(lǐng)行業(yè)新風(fēng)
作為創(chuàng)始人,羅成始終對(duì)市場(chǎng)保持敏銳感知和創(chuàng)新熱情。在他的鼓勵(lì)與支持下,身為機(jī)構(gòu)共同經(jīng)營(yíng)者的合伙人,滿懷熱忱與擔(dān)當(dāng),積極探索創(chuàng)新之路。針對(duì)新興留學(xué)需求,如短期游學(xué)與實(shí)習(xí)有機(jī)融合的項(xiàng)目,或是特定專業(yè)領(lǐng)域的高端定制留學(xué)服務(wù),合伙人攜手決策,高效調(diào)配資源,推動(dòng)創(chuàng)新項(xiàng)目落地實(shí)施。
如今,立思辰留學(xué)已進(jìn)入行業(yè)第一梯隊(duì)。這一切的成就,都離不開羅成當(dāng)初的艱難抉擇和不懈努力。他用自己的堅(jiān)持和智慧,書寫了一段屬于立思辰留學(xué)的輝煌篇章,也為那些懷揣夢(mèng)想、敢于拼搏的創(chuàng)業(yè)者們樹立了榜樣。
未來的路還很長(zhǎng),但羅成和他的團(tuán)隊(duì)已經(jīng)做好了準(zhǔn)備,繼續(xù)在國(guó)際教育的舞臺(tái)上綻放光芒,為更多學(xué)子的留學(xué)夢(mèng)想助力起航。