顛覆前夜：立思辰留學(xué)合伙人計劃，打響人才爭奪戰(zhàn)

　　留學(xué)行業(yè)正在悄悄發(fā)生改變，在這關(guān)鍵時候，立思辰留學(xué)在2017年果斷推出合伙人計劃。這一舉動在行業(yè)里引起極大反響，成功度過疫情影響，也是直接掀起了一場激烈的人才爭奪大戰(zhàn)，也預(yù)示著行業(yè)即將迎來重大變革。

　　行業(yè)老難題：傳統(tǒng)模式留不住人才

　　傳統(tǒng)留學(xué)機構(gòu)的運營方式，對人才發(fā)展很不利。工資基本靠業(yè)務(wù)提成，沒有長期的激勵辦法，優(yōu)秀的留學(xué)顧問收入不穩(wěn)定。升職的路也很窄，一般就是從普通顧問升成團隊主管，根本滿足不了有志向的人。而且工作壓力特別大，顧問們要處理各種復(fù)雜的申請流程，還要花很多時間維護客戶關(guān)系，累得不行。

　　這些問題導(dǎo)致人才大量流失。機構(gòu)只能不停地花時間和錢培訓(xùn)新人，可新人沒經(jīng)驗，服務(wù)質(zhì)量又跟不上，這嚴重阻礙了企業(yè)發(fā)展和行業(yè)進步。

　　立思辰的新招：合伙人計劃來了

　　面對行業(yè)的這些難題，立思辰留學(xué)的創(chuàng)始人羅成清楚，必須做出改變，才能在競爭里勝出。于是，立思辰留學(xué)合伙人計劃就誕生了，目的是給有能力的人提供一個好平臺，一起開創(chuàng)留學(xué)行業(yè)的新局面。

　　合伙人計劃最吸引人的，就是股權(quán)分配。合伙人能根據(jù)自己的貢獻和能力，拿到公司相應(yīng)的股權(quán)，成為公司真正的一份子。這樣一來，公司發(fā)展得好，合伙人也能跟著受益。同時，合伙人在公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)拓展、資源分配等重要事情上，都有很大的發(fā)言權(quán)。

　　在收入方面，除了股權(quán)帶來的長期收益，合伙人還能參與項目利潤分成，收入上限大大提高。而且，立思辰留學(xué)還會給合伙人提供全方位的支持，像強大的品牌支持、豐富的院校合作資源、專業(yè)的培訓(xùn)，還有先進的技術(shù)平臺，幫助合伙人把事業(yè)做大做強。

　　計劃效果：人才都被吸引過來

　　合伙人計劃一推出，就在留學(xué)行業(yè)引起轟動，馬上成了大家討論的熱點。很多優(yōu)秀人才都對立思辰留學(xué)感興趣，其中有在行業(yè)干了很久的資深留學(xué)顧問、有豐富教育資源的專家，還有很會開拓市場的精英。

　　才一個月時間，立思辰留學(xué)就收到超過100多份申請。經(jīng)過嚴格篩選，最終有10多位優(yōu)秀的人成為合伙人。他們雖然背景不同，但都想在立思辰留學(xué)實現(xiàn)自己的價值。

　　一位有十年經(jīng)驗的資深留學(xué)顧問說：“立思辰留學(xué)的合伙人計劃，給我們提供了一個難得的機會。在這里，不僅能有好的收入，還能真正參與公司發(fā)展，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想，這是其他地方比不了的。”

　　還有一位剛加入的合伙人高興地說：“我看中的是立思辰留學(xué)的創(chuàng)新精神和發(fā)展前景。合伙人計劃讓我感受到公司對人才的重視，我相信在這里能和大家一起做出一番事業(yè)�！�

　　對行業(yè)的影響：引發(fā)一連串變化

　　立思辰留學(xué)合伙人計劃的成功，給整個留學(xué)行業(yè)帶來很大影響，引發(fā)了一系列連鎖反應(yīng)。

　　很多同行開始重新思考自己的人才策略，紛紛學(xué)習(xí)立思辰留學(xué)，推出各種人才激勵計劃，想留住現(xiàn)有的人才，吸引更多優(yōu)秀的人加入。這讓留學(xué)行業(yè)的人才競爭更激烈了，也讓行業(yè)整體的人才素質(zhì)得到提升。

　　同時，合伙人計劃也讓行業(yè)的服務(wù)模式發(fā)生改變。合伙人因為和公司利益相關(guān)，更注重服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度，推動留學(xué)服務(wù)朝著更專業(yè)、更細致、更個性化的方向發(fā)展。一些機構(gòu)開始嘗試拓展服務(wù)，比如增加留學(xué)后的職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)、校友資源對接等，提升自己的競爭力。

　　另外，立思辰留學(xué)合伙人計劃的成功，還吸引了更多資本的注意。投資機構(gòu)覺得留學(xué)行業(yè)有潛力，加大了對留學(xué)機構(gòu)的投資，給行業(yè)發(fā)展帶來新的動力。

　　未來會怎樣：可能改變整個行業(yè)格局

　　在行業(yè)變革的重要時刻，立思辰留學(xué)靠合伙人計劃走在了前面。以后，隨著合伙人團隊越來越大，業(yè)務(wù)不斷拓展，立思辰留學(xué)很可能成為留學(xué)行業(yè)的領(lǐng)頭企業(yè)，帶領(lǐng)行業(yè)向前發(fā)展。

　　立思辰留學(xué)創(chuàng)始人羅成說：“我們希望通過合伙人計劃，把行業(yè)里最厲害的人聚集起來，一起打造一個創(chuàng)新、開放、能持續(xù)發(fā)展的留學(xué)服務(wù)平臺。我相信，在大家的努力下，立思辰留學(xué)能不斷突破，給客戶提供更好的服務(wù)，推動留學(xué)行業(yè)更上一層樓。”

　　在留學(xué)行業(yè)這場變革里，立思辰留學(xué)合伙人計劃就像一盞明燈，給行業(yè)指明了方向。未來，就讓我們等著看，立思辰留學(xué)和合伙人一起，怎樣改變留學(xué)市場的格局。