德國學(xué)士學(xué)位有沒有價值？

　　據(jù)立思辰留學(xué)360介紹，2009年埃爾福特舉行了一次教育領(lǐng)域的游行，游行海報上寫著：Was ist der Bachelor wert?（學(xué)士學(xué)位值幾何？）游行的時候，學(xué)生們要求，未來，大學(xué)生的文憑要更快、更好地適應(yīng)就業(yè)市場，不僅要有可比性，而且也要能契合不同城市、不同國家的要求。

　　德國高校允諾了學(xué)生們的要求，因此在本世紀(jì)初開始的改革中將德國大學(xué)分為了本科和碩士兩個階段，也就是現(xiàn)在所說的Bachelor和Master。

　　然而，已經(jīng)十多年過去了，學(xué)士在德國卻仍然處于一個尷尬的地位。在德國只有碩士才享有良好聲譽(yù)，在就業(yè)市場機(jī)會也更多，所以大部分學(xué)士還是會拼命讀到碩士。然而，此前改革設(shè)定學(xué)士學(xué)位的初衷是為了讓本科畢業(yè)生更順利地就業(yè)。

　　學(xué)士學(xué)位就真的沒有什么價值嗎？拿著學(xué)士學(xué)位的年輕人在找工作的時候有哪些機(jī)會呢？

　　德國工商大會四月的一份調(diào)查顯示，學(xué)士學(xué)位畢業(yè)生的就業(yè)形勢不容樂觀。2000多家企業(yè)中只有不到一半認(rèn)為他們可以接受“只有”學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)生。仔細(xì)查看調(diào)查結(jié)果就會發(fā)現(xiàn)，絕大部分只讀了本科就去企業(yè)求職的德國學(xué)生質(zhì)量都不高。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，很多學(xué)士都是因為無法完成大學(xué)課程，沒有能力再去讀碩士才直接去求職的。

　　但DAAD 2011年的一項調(diào)查顯示：企業(yè)聘用的本科畢業(yè)生越多，大家對他們的評價也就越好。五分之一的被調(diào)查企業(yè)認(rèn)為，本科畢業(yè)生在企業(yè)里的質(zhì)量是可靠的。此外，德國本科畢業(yè)生大學(xué)畢業(yè)后找工作所花的時間不長，而且就業(yè)比碩士畢業(yè)生更穩(wěn)定，不易失業(yè)。本科畢業(yè)生的工資比碩士畢業(yè)生少一些，但工資差距不超過百分之十。

　　不幸的是，國家并不給本科畢業(yè)生提供和碩士畢業(yè)生相同的就業(yè)機(jī)會，他們可以找到工作，但找不到更高層次的工作，這種狀況還得這樣持續(xù)下去。

　　比如，此前南德意志報就報道過，聯(lián)邦內(nèi)政部就不允許本科畢業(yè)生考高級公務(wù)員。也就是說，國家并不希望本科畢業(yè)生進(jìn)入更高的崗位就職，只有在特別缺人的時候，他們才會給本科畢業(yè)生開放通道。這可和政府之前協(xié)商好的結(jié)果完全不同。2013年大聯(lián)盟政府表示：“我們要保證公共服務(wù)部門的工作能力�！彼�以，聯(lián)邦政府應(yīng)該在未來更多地為優(yōu)秀本科生或者有多年工作經(jīng)驗的本科生開放通往高級公務(wù)員崗位的大門。

　　總體來說，盡管學(xué)士學(xué)歷不算高，但是德國本科畢業(yè)生還是在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域扎下了根，使學(xué)士學(xué)位也越來越好用。本科生學(xué)習(xí)時間畢竟不長，也還是有良好前景的。