怎樣得到頂級酒店實(shí)習(xí)的機(jī)會——瑞士HIM蒙特勒酒店管理留學(xué)生分享

　　怎樣得到頂級酒店實(shí)習(xí)的機(jī)會——瑞士HIM蒙特勒酒店管理留學(xué)生分享

　　隨著酒店行業(yè)的高速發(fā)展與擴(kuò)張，酒店對于管理人才的選擇也越來越看重海外的實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)及外語水平能力，另一方面許多國家也開始加重對酒店管理專業(yè)教育的建設(shè)與投入。如瑞士一般不允許留學(xué)生在當(dāng)?shù)卮蚬��?shí)習(xí)，但對酒店管理專業(yè)的學(xué)生實(shí)行了可進(jìn)行為期4-6個(gè)月的在瑞士本地或海外實(shí)習(xí)的政策。

　　下面邀請了瑞士酒店管理在讀學(xué)生分享了自己在美國希爾頓酒店的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，為大家詳細(xì)介紹如何獲得在海外實(shí)習(xí)工作的機(jī)會。

　　我在的學(xué)校HIM瑞士蒙特勒酒店管理大學(xué)屬于SEG集團(tuán)，聽說是瑞士最大規(guī)模的酒店管理教育集團(tuán)啦，的確是不錯滴!知道的童鞋都應(yīng)該知道IRF（internationalRecruitmentForum）國際招聘會，這個(gè)平臺大家！一定要！好！好！利！用！可以說就我了解到的這么大型的招聘會，容納了幾乎我們所熟知的大部分大型奢華酒店品牌，他們招聘的職位也是全球范圍的，最重要的是！他們真的缺人！有沒有！很多朋友坑爹的去跑到拜托中介或者自己投簡歷，都沒有回音，最大的原因是部分酒店在那邊的招聘只是在給自己打廣告，或者是合作關(guān)系掛牌而已，我想有經(jīng)驗(yàn)的朋友聽到這里是不是能明白一些了呢。

　　在這個(gè)forum大家要拿出我前面兩條提到的素質(zhì)和能力，自信的展現(xiàn)，不要羞澀。有朋友說坑爹的他們不要中國人。朋友，我想說你先把自己拒絕了，別人怎么會不拒絕你呢？他們不是不要中國人，而是你的語言不過關(guān)。試想你是酒店的經(jīng)理，在法國找一個(gè)前臺，他連日常法語都說不好你會不會要他呢？我們的優(yōu)勢在于英語和中文，為什么不能眼界放寬些，試著找些英語母語的國家或者東南亞這些新興市場呢？我有朋友平時(shí)表現(xiàn)平平，因?yàn)槊嬖嚂r(shí)候妙語連珠，博得HR高管賞識，7月已經(jīng)動身去紐約實(shí)習(xí)了，不是沒有可能，而是你能把這個(gè)可能放大到多少了。

　　除了IRF這個(gè)機(jī)會，還有一個(gè)就是學(xué)校的實(shí)習(xí)培訓(xùn)中心（InternshipOffice）。有問題，找老師，這是我一直和周圍朋友們提的。我不是很明白有些同學(xué)一直在訴苦，感覺無力沒有關(guān)系，但我一問你和office的老師交流過么，得到的答案往往是沒有，他們說不知道怎么和老師開口。我想這是我們中國學(xué)生的一個(gè)小小弊端。不要覺得老師是你的上級，他們更像是你的工具和助手（噗啊……其實(shí)我沒那么冷血啦，也是朋友）。我剛結(jié)束的美國實(shí)習(xí)就是我們HIM瑞士蒙特勒酒店工商管理大學(xué)的internshipoffice老師幫忙推薦引薦的~我和他們說了我的意愿，他們當(dāng)時(shí)先考量了我的能力，然后就告訴我有這樣的機(jī)會，經(jīng)過幾次面談和必要的面試后就順順利利的開始新的旅程啦！同學(xué)們，真的，英美實(shí)習(xí)沒你們想的那么難，關(guān)鍵是你有多想，有多少行動力。

　　這次我就先和大家分享我就如何博得美國實(shí)習(xí)入場券的理解啦，也希望各位同路人批評指正，大家一起討論怎樣能在這條路走得更好。大家有興趣我下次再分享些我實(shí)習(xí)時(shí)候的見聞軼事~有學(xué)弟學(xué)妹有提問也歡迎跟帖聯(lián)系我，我看到了一定會回復(fù)大家的，也不要急。都是這么一點(diǎn)點(diǎn)過來的，希望我的經(jīng)歷和分享能給各位一點(diǎn)方向和眉目。